为深入贯彻落实全面从严治党要求，进一步强化日常监督检查和廉政风险防控，三勘院有限公司纪委以高度的政治自觉和行动自觉，积极响应集团纪委工作部署，迅速行动、精心组织，高质量完成了公司自成立以来监督检查及廉政谈心谈话工作的专项说明与全部印证资料的梳理报送任务，以实际行动交出了一份扎实的“廉洁答卷”。

　　闻令而动，跑出落实“加速度”

　　此次专项工作时间紧、任务重、要求高。集团纪委通知下发后，公司纪委第一时间召开专题会议，明确责任分工、倒排时间节点，逐项梳理工作要求，确保任务无遗漏、资料不缺页。“每一份文件都要经得起推敲，每一段记录都要对得上账。”会议室内，工作人员手中的笔不停勾画着任务清单，墙上的时钟已指向晚上八点——这只是专项工作期间的一个普通缩影。面对繁重的梳理任务，纪委全体工作人员主动放弃休息时间，连续多日加班至深夜，办公室的灯光常常亮到凌晨。有人反复核对历年廉政谈话记录，有人逐页扫描归档制度文件，有人逐条对照“工作提示”中的五类十项要求查漏补缺……大家分工协作、环环相扣，用“严细深实”的作风诠释了纪检铁军的责任担当。

　　对标对表，把好内容“精准关”

　　对照集团关于政治监督、重大项目监督、八小时外监督、廉洁风险防控、办案安全等五类共十项工作的具体要求，公司纪委工作人员逐一调阅公司成立以来的年度档案，系统梳理监督检查实际开展情况。在制度建设方面，重点整理出《运用监督执纪“第一种形态”开展日常监督管理实施办法》等一批管根本、利长远的制度规范;在落实举措方面，详细说明了节假日廉洁提醒、八小时外行为约束等具体做法，以及办案安全责任制落实情况，确保每一项工作都有据可查、有章可循。

　　在廉政谈心谈话方面，公司纪委严格遵循集团要求，重点梳理了制度层面的《廉政谈话制度》，以及实践层面的各类谈话开展情况——从新提拔干部任前廉政谈话到调研谈话，从日常谈心提醒到集体廉洁谈话，工作人员按年度、分类别详细列明谈话频次、覆盖对象与主要成效，清晰勾勒出公司“抓早抓小、防微杜渐”的监督脉络。

　　逐年建档，实现追溯“全链条”

　　为做到“底数清、情况明、可追溯”，公司纪委严格落实“逐年分类建档”要求，将公司成立以来各年度的印证资料按年份、分模块建立电子与纸质双档案，每年度资料单独成册、目录清晰。档案内容涵盖廉政谈心谈话个人记录、集体谈话纪要、政治监督台账、廉洁风险防控台账、制度文件汇编以及会议照片等多元载体，真正实现了“一年一档、一事一证、环环相扣”。工作人员感慨道：“把这些年积累的资料一条条理顺、一年年归档，就像给公司的廉洁建设画了一张‘全周期’路线图。”

　　正视短板，写好整改“后半篇”

　　此次专项工作既是对公司监督检查和廉政谈心谈话制度执行情况的一次全面“体检”，也是推动监督关口前移、抓早抓小的具体实践。在完成报送的同时，公司纪委清醒认识到自身在重大项目监督、八小时外监督制度建设等方面仍存在薄弱环节。“发现问题不是终点，解决问题才是关键。”公司纪委负责人表示，下一步将以本次专项报送为契机，针对暴露出的短板和不足，持续深化廉政风险防控机制建设，做实做细日常监督，推动全面从严治党向基层延伸、向纵深发展，以更严的基调、更实的举措为公司高质量发展筑牢坚不可摧的纪律屏障。

　　从闻令而动的快速响应，到挑灯夜战的默默坚守，再到直面不足的清醒坚定——三勘院有限公司纪委用一场漂亮的“专项攻坚战”，书写了新时代基层纪检工作的生动注脚。

　　撰稿人：李文彦